中国上海，2022年 12月1日——今日，万国数据发布2021年环境、社会及管理讲演（以下简称“ESG讲演”或“讲演”），全面展示了公司在各个维度关键指标所取得的实质性进展。 2021年，万国数据可再生能源运用比例提升至34.3%（2020年该数字为22.6%），碳排放强度降至5.60 tCO2e/m2。公司秉承“绿色智能基础设备平台衔接可持续未来”的愿景，正以更绿色的运营、更完善的体系、更严厉的管理，稳步推进2030年同时完成碳中和及100%运用可再生能源的目的。
万国数据董事长兼首席执行官黄伟表示：“万国数据是行业中努力于减少碳排放的先行者，我们一直以为践行可持续的商业举措对坚持杰出的运营至关重要。自去年发布首份ESG讲演以来，我们不时落实各项ESG举措，并在2021年取得了诸多进展。 我们将继续沿着既定途径，积极推进2030年完成碳中和这一目的如期完成，将更全面的可持续性与我们特别、开放的智能基础设备平台深度融合，引领行业绿色延展，携手迈向零碳未来。” 绿色运营——全维降碳 多措并举
2021年，万国数据在环境方面完成：
2021年，万国数据经过绿电买卖、绿证采购、场地可再生能源等组合方式，显著提升可再生能源获取才干，绿电买卖范围（千瓦时）同比增加261%，有四座数据中心取得零碳或低碳认证。 公司在2021年还将碳管理范围从运营阶段（范围1和2）扩展到树立阶段（范围3），完成了全阶段的碳排放清单清点，并已取得ISO14064认证，有效推进数据中心全生命周期的碳排放精准管理。 社会义务——创新赋能 协作共赢
2021年，万国数据在社会方面完成：
2021年，万国数据发布第一代Smart DC处置计划，聚焦数据中心绿色低碳、矫捷托付、智能运营中心业务板块，并在常熟超大范围园区完成了90天托付1,000架机柜的卓著效果。同时，万国数据构建起的三级数据中心运营架构（GOCC-ROCC-DCU），可全方位保障运营保险，不时优化客户体验。 在员工方面，万国数据实施全新人力资源管理战略，推出多种员工培训及鼓舞方式，促进多元、公平、容纳的公司文化。万国数据分离供给商与协作同伴，落实ESG最佳理论，并增强对供给商ESG绩效的监视，共同推进可持续延展目的的完成。此外，公司积极参与慈悲公益项目，两次携手中国扶贫基金会，先后为7·20河南特大暴雨及云南省偏僻地域学校捐款，为社会发明正面价值。 严厉管理——强化监视 笃定前行
2021年，万国数据在公司管理方面完成：
万国数据在公司管理方面继续坚持了最严厉的规范。公司增强了董事会对ESG相关工作的监管，确保信息披露及时、透明。万国数据构建多层次的ESG管理架构，并将PUE、可再生能源运用比例等指标归入管理团队KPI评价，以促进可持续目的完成。 公司100%员工接受在线合规与反糜烂培训，保障员工恪守相关法律和商业道德。同时，万国数据成立信息保险委员会，强化网络保险管理、合规、技术监控和防护体系，并基于ISO27701规范树立了隐私信息管理体系，确保企业、客户及员工隐私遭到维护。 如需查看完好讲演，请访问万国数据官网ESG页面或点击https://www.gds-services.com/esg2021/docs/GDS-2021-ESG-Report.pdf查阅。 关于万国数据控股有限公司 万国数据控股有限公司（纳斯达克：GDS；香港联交所：9698）是中国高性能数据中心的抢先开发商及运营商。本公司的设备位于中国主要经济中心的战略位置，这些地域对高性能数据中心效劳的需求相当集中。本公司亦于其客户选择的其他位置树立、运营及转让数据中心，以满足彼等更普遍的请求。本公司数据中心具有较大的净机房面积、高电力容量、密度和效率，以及在所布关键系统上有多重冗余。万国数据中立于运营商和云效劳提供商，这使万国数据的客户能够访问中国一切主要的电信网络，以及运用托管于万国数据众多设备的中国及全球最大公共云效劳。本公司提供托管和一系列增值效劳，包含透过抢先公共云的直接私有链接进行的托管混合云效劳、管理式网络效劳以及在需求时转售公共云效劳。本公司具有21年的效劳托付往绩，胜利地满足了一些中国最大、最高请求的客户对数据中心外包效劳的请求。本公司客户群主要包含超大型的云效劳提供商、大型互联网公司、金融机构、电信运营商、IT效劳提供商，以及国内大型私营企业和跨国公司。 |
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